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  <title>TourMaG.com, le média spécialiste du tourisme francophone</title>
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   <title>TourMaG.com, le média spécialiste du tourisme francophone</title>
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   <title>Recrutement : comment reconnaître un candidat "Canada Dry" ? [ABO]</title>
   <pubDate>Wed, 11 Jun 2025 07:21:00 +0200</pubDate>
   <dc:language>fr</dc:language>
   <dc:creator>Frédérik COUSIN</dc:creator>
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   <![CDATA[
   Ils cochent toutes les cases, suscitent l’enthousiasme dès les premiers échanges, négocient avec assurance et semblent taillés pour la réussite. Et pourtant, quelques mois plus tard, c’est la douch...   ]]>
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   <title>Embaucher un ex-entrepreneur, pourquoi pas ? [ABO]</title>
   <pubDate>Wed, 30 Apr 2025 07:19:00 +0200</pubDate>
   <dc:language>fr</dc:language>
   <dc:creator>Frédérik COUSIN</dc:creator>
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   <![CDATA[
   Les employeurs sont à la fois attirés et défiants face à des profils qui ont déjà gouté à la création d’entreprise. Dans cette nouvelle chronique, Frédérik Cousin, expert en recrutement pour l...   ]]>
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   <title>Transparence salariale : et si les candidats prenaient les devants dans leur CV ? [ABO]</title>
   <pubDate>Fri, 04 Apr 2025 07:07:00 +0200</pubDate>
   <dc:language>fr</dc:language>
   <dc:creator>Frédérik COUSIN</dc:creator>
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   <![CDATA[
   Dès juin 2026, les recruteurs devront indiquer les salaires dans leurs offres d'emploi, une révolution annoncée pour plus d’égalité. Mais cette mesure, en apparence vertueuse, pourrait bie...   ]]>
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   <title>Recrutement : 7 conseils pour convaincre le candidat de signer 🔑</title>
   <pubDate>Tue, 22 Oct 2024 00:05:00 +0200</pubDate>
   <dc:language>fr</dc:language>
   <dc:creator>Frédérik COUSIN</dc:creator>
   <dc:subject><![CDATA[CLUB ABONNES]]></dc:subject>
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   <![CDATA[
   Le marché de l’emploi a brusquement et durablement évolué au lendemain de la crise sanitaire dite du “Covid’. Le rapport de force s’est inversé en faveur des candidats qui en profitent, et c’es...   ]]>
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   <title>Recrutement : comment gérer le ghosting ? 🔑</title>
   <pubDate>Thu, 26 Jan 2023 22:10:00 +0100</pubDate>
   <dc:language>fr</dc:language>
   <dc:creator>Frédérik COUSIN</dc:creator>
   <dc:subject><![CDATA[CLUB ABONNES]]></dc:subject>
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   <![CDATA[
   Le « ghosting » dans le recrutement est l’extrapolation du « ghosting » dans les relations amicales et sentimentales qui consiste subitement à cesser toute communication sans prévenir. Le candida...   ]]>
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   <title>Recrutement : faut-il s’intéresser aux anciens collaborateurs ?</title>
   <pubDate>Thu, 17 Nov 2022 00:05:00 +0100</pubDate>
   <dc:language>fr</dc:language>
   <dc:creator>Frédérik COUSIN</dc:creator>
   <dc:subject><![CDATA[Emploi]]></dc:subject>
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   <![CDATA[
   Comme vous le constatez, la tension actuelle du marché du travail est à son paroxysme. La zone de rencontre entre l’offre et la demande n’a jamais été aussi mince depuis très, très longtemps...   ]]>
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   <title>Recrutement : comment évaluer les compétences métiers ?</title>
   <pubDate>Thu, 20 Oct 2022 00:05:00 +0200</pubDate>
   <dc:language>fr</dc:language>
   <dc:creator>Frédérik COUSIN</dc:creator>
   <dc:subject><![CDATA[Emploi]]></dc:subject>
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   <![CDATA[
   Quel manager n’a jamais été déçu d’un recrutement ? Partagé entre la rigueur analytique du parcours du candidat et l‘envie de lui donner sa « chance » surtout s’il est avenant et motivé, il nous es...   ]]>
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   <title>Emploi : faut-il aujourd’hui tout céder aux candidats ?</title>
   <pubDate>Tue, 07 Jun 2022 23:45:00 +0200</pubDate>
   <dc:language>fr</dc:language>
   <dc:creator>Frédérik COUSIN</dc:creator>
   <dc:subject><![CDATA[Emploi]]></dc:subject>
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   <![CDATA[
   Les entreprises font face à des difficultés de recrutement. Pour attirer les candidats faut-il être prêt à tout et tout céder ? Frédérik Cousin, dirigeant du cabinet Refea met en garde les employeur...   ]]>
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   <title>Recrutement : faut-il communiquer les questions aux candidats avant l’entretien ?</title>
   <pubDate>Wed, 23 Mar 2022 23:45:00 +0100</pubDate>
   <dc:language>fr</dc:language>
   <dc:creator>Frédérik COUSIN</dc:creator>
   <dc:subject><![CDATA[Emploi]]></dc:subject>
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   <![CDATA[
   Je viens de lire un article intéressant dans le blog du Figaro Recruteur rédigé par Aurélie TACHOT qui soulève le sujet de « donner les questions aux candidats avant l’entretien ». Certes, l’idée es...   ]]>
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   <title>Recrutement : si les candidats ne viennent pas à vous... allez vers eux</title>
   <pubDate>Sun, 30 Jan 2022 23:45:00 +0100</pubDate>
   <dc:language>fr</dc:language>
   <dc:creator>Frédérik COUSIN</dc:creator>
   <dc:subject><![CDATA[Emploi]]></dc:subject>
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   <![CDATA[
   Tous mes clients et moi-même sommes en quête de nouveaux collaborateurs, quel qu'en soit le profil. Tous les métiers sont pénuriques, du stagiaire au top manager, en passant par les métier...   ]]>
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   <title>Faut-il être un recru-tueur pour bien recruter ?</title>
   <pubDate>Mon, 06 Dec 2021 23:45:00 +0100</pubDate>
   <dc:language>fr</dc:language>
   <dc:creator>Frédérik COUSIN</dc:creator>
   <dc:subject><![CDATA[Emploi]]></dc:subject>
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   <![CDATA[
   Le candidat peut-être déstabilisé par un recruteur. Lors d’un entretien, une certaine forme d’intimidation fait partie de l’évaluation. Mais ne doit pas entamer la bonne tenue du parcour...   ]]>
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   <title>Emploi tourisme : le monde du recrutement bouge. Et vous ?</title>
   <pubDate>Thu, 21 Oct 2021 23:45:00 +0200</pubDate>
   <dc:language>fr</dc:language>
   <dc:creator>Frédérik Cousin</dc:creator>
   <dc:subject><![CDATA[Emploi]]></dc:subject>
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   <![CDATA[
   Pour les candidats comme pour les recruteurs, le marché de l’emploi tourisme bouge. Structurellement, après 18 mois de crise sanitaire et conjoncturellement, avec plus d’un million d’annonce...   ]]>
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